Définition
L’entretien professionnel est un entretien obligatoire qui doit avoir lieu tous les 2 ans et qui doit faire l’objet d’un bilan tous les 6 ans. Cet entretien a pour objectif de faire le point sur l’évolution professionnelle et les besoins en formation des salariés.
La formation à l'entretien professionnel
Cette formation a pour objectif de répondre à l'obligation imposée par la loi du 5 mars 2014 relative à la formation professionnelle. Nous vous invitons à lire les informations ci-dessous pour en savoir plus.
L’objectif de la formation « Conduite d’un entretien professionnel » est de vous permettre de connaître la législation autour de la formation professionnelle et de savoir comment mener de façon opérationnelle un entretien professionnel.
Les objectifs de la formation sont :
- Connaitre l’environnement réglementaire.
- S’approprier les outils pratiques pour mener l’entretien professionnel.
- Être capable de réaliser le suivi des entretiens.
La formation alterne des apports de connaissances sur la réglementation relative à la loi de 2014 portant sur la formation professionnelle ainsi que sur les outils et techniques nécessaires à la conduite d’un entretien professionnel.
Ainsi le contenu de la formation apporte des connaissances sur les dispositifs de formation existants, sur les méthode pour dérouler un entretien professionnel et des mises en situation permettant aux participants de s’exercer à la conduite d’entretien dans un cadre sécurisé.
La formation se répartit sur 2 jours (14h).
Il est également possible de réaliser cette formation à distance.
Cette formation est destinée à toutes les personnes amenées à conduire des entretiens en milieu professionnel.
Prendre rendez-vous
Si vous êtes intéressé par une de nos offres, nous vous invitons à prendre un premier rendez-vous d'information afin de rencontrer nos conseillers et étudier votre demande.